Jeu d’Intégration

De manière amusante et interactive, les nouveaux employés découvrent votre organisation. Au lieu d’être seulement récepteur, les participants sont au cœur de l’action. Les informations que vous, en tant qu’employeur, souhaitez partager avec vos nouveaux employés, seront présentées dans notre modèle de jeu.
Votre organisation, vos produits et services constitueront les pièces d’un puzzle. Les participants recueilleront les informations nécessaires pour pouvoir assembler ces pièces du puzzle. Ils se mettent dans la peau de votre organisation, pour pouvoir ensuite vendre et décrire précisément ce que vous faites et ce qui vous distingue.

Compétitif, instructif et animé

Le Jeu d’Intégration est compétitif, instructif et animé. Un moyen interactif, non seulement pour partager des informations mais aussi pour prendre connaissance avec l’organisation. Notre devise n’est pas par hasard: “Rien ne vaut l’expérience!”. En plus, les nouveaux employés apprennent à se connaître d’une manière amusante. En une rencontre, ils auront des contacts à travers toute l’organisation. Si, plus tard, ils sont embauchés dans votre société, ils sauront déjà qui contacter en cas de questions et s’il y a un bon déclic avec l’équipe.

Pensez-vous que notre Jeu d’Intégration apportera une valeur ajoutée à votre organisation? Contactez-nous sans engagement. Ensemble, nous allons étudier comment compléter le jeu le mieux possible. Un Jeu Employer Branding est toujours fait sur mesure et sera développé en utilisant les informations pertinentes pour votre organisation.

onboarding game - employer branding

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Jeux Employer Branding sur mesure

Nous avons développé un bon nombre de modèles de jeu éprouvés et interactifs pour des objectifs de formation différents. Régulièrement, nous développons également des Jeux Employer Branding sur mesure, et ce deux façons: soit nous insérons votre contenu dans un de nos modèles existants, soit nous continuons à progresser en développant des concepts uniques sur mesure, qui sont en parfaite cohérence avec vos processus. Entièrement orienté sur vos désirs et votre objectif d’apprentissage. Vous trouverez ci-dessous quelques exemples des concepts sur mesure que nous avons développés pour nos clients.